Indicators on اللباس المناسب لمقابلات العمل You Should Know

مثلًا تتقدم إلى وظيفة مدخل بيانات، ولكن لديك خلفية جيدة بالبرمجة، اعرضها ضمن نقاط القوى.

حدّثنا عن أهمّ إنجاز لك، أو أكثر إنجازاتك التي تشعرك بالفخر.

إن كنت من الأشخاص الذين يتوتّرون عند التحدّث عبر الهاتف، فعليك في هذه الحالة أن تدرّب نفسك وتطوّر مهاراتك في المكالمات الهاتفية، خاصّة إذا كانت الوظيفة التي ستتقدّم إليها تتعلّق بخدمة العملاء.

• عدم إعطاء رسائل توصية: عليك إحضار رسالتين توصية من شخصين يمكن التواصل معهما على الأقل، أو التصريح بجهوزيتهما عند الطلب، متضمنتين معلومات الاتصال الخاصة بهما، كرقم الهاتف والبريد الإلكتروني.

وكذلك الاكسسوارت المعقدة والملابس الفاضحة، والملابس غير الرسمية، والملابس غير النظيفة، والهندام غير المرتب، والمكياج المبالغ فيه، كلها تعطي انطباعاً غير مرغوب فيه في المقابلة الشخصية.

من المحتمل أنك تبحث عن علامة تجارية مميزة تنتمي إلى فريقها. وضح السبب الرئيسي الذي يجعل هذه الوظيفة جذابة بالنسبة لك.

من خلال هذا السؤال، فإن صاحب العمل يرغب في معرفة ما يمكنك أن تقدّمه للشركة. فكّر فيما يمكن لمهاراتك وخبرتك العملية أن تفعله لتسهم في تحقيق أهداف الشركة ورؤيتها.

وتنصح بالابتعاد عن الأسود، معتبرة أنه قد يعطي انطباعًا بنوع من شاهد المزيد الغموض والتسلط.

اشرح بموقف الاستراتيجية التي تتبعها لتجنب الوقوع في الخطأ مرة أخرى.

القرارات المخالفة لرؤيتك قد تسبب لك بعض الضيق، أظهِر لمسؤول التوظيف طريقة تصرفك معها بما يتناسب مع الثقافة التي تعلمها عن الشركة السائدة.

يخشى هؤلاء من الانطباع الذي سيتركه مظهرهم، وهو ما يُتفق إلى حد بعيد على أنه يلعب دورًا مهمًا في سير الأمور خلال المقابلة وما بعدها.

• الإيماء المفرط بالرأس، وكثرة تحركه، ما يظهر علامات التوتر والقلق بشأن المقابلة الشخصية.

وهنا عليك تقديم اقتراح أو اثنين، لعلاج بعض نقاط الضعف في الشركة، وذلك لا يتم إلا من خلال دراسة وضع الشركة بشكل جيد قبل المقابلة.

وقالت الحموي: "إنَّ معرفة الشخص للعيوب الموجودة في جسمه، هنا الشطارة في معرفته في كيفية إخفائها؛ لذا أنا أقدّم دائمًا نصائح بسيطة".